Váci Egyházmegye

A Te Deumon az Apor Vilmos Katolikus Főiskola, az Egyházmegyei Katolikus Iskolák Főhatósága és intézményeinek, valamint az egyházmegyei hitoktatók vezetői, munkatársai vettek részt. A szentmisét a Piarista Templomban tartották, mivel felújítási munkálatok miatt a váci Székesegyház jelenleg zárva van. Az online közvetítés elérhetővé tette a Te Deumot azon munkatársak, szülők és diákok számára is, akik személyesen nem tudtak jelen lenni.

Dr. Varga Lajos püspök homíliájában megemlékezett Jézus Szíve ünnepéről. Felhívta a hívek figyelmét, hogy Jézus Szentséges Szívének tisztelete arra ösztönöz, hogy az Ő személyéhez hasonlóvá váljunk és a szeretet cselekedeteit gyakorolva át tudjunk lépni saját korlátainkon. A keresztény pedagógus jellemzője, hogy nemcsak saját személyiségével nevel, hanem célja, hogy a forráshoz, azaz Krisztushoz vezesse el a diákokat, akik Neki köszönhetően is tudják formálni saját személyiségüket.

A szentmisét követően Selmeczi Zoltán EKIF főigazgató, Dr. Gloviczki Zoltán az Apor Vilmos Katolikus Főiskolai rektora és Tornay Gábor hitoktatási igazgató adtak hálát a tanévért és megköszönték munkatársaik egész évi munkáját.

Selmeczi Zoltán főigazgató beszédében kiemelte annak jelentőségét, hogy a tanév mind a 181 napján újra személyes jelenléti oktatás valósulhatott meg, így a közösségi lét, amely a keresztény ember legalapvetőbb, elemi igénye, újra megtapasztalható vált. A hitoktatók, lelkipásztorok azért fáradoztak, hogy ezek a közösségek igazi kovászként tudjanak jelen lenni. Köszönetet mondott a Váci egyházmegyei EKIF 1600 munkatársának, akik példás elköteleződéssel, hivatástudattal, küldetéstudattal végezték munkájukat idén is. A tanév szakmai eredményei közül kiemelte a két új - fóti és balassagyarmati - intézmény alapítását, a vezetőképző elindítását és a pedagógus utánpótlás támogatását célzó Migazzi Ösztöndíj létrehozását. A hitéleti területen elért eredmények közül a főigazgató megemlítette az iskolaapostoli hálózat elindítását, amely a katolikus iskolák és a plébániai közösségek között hivatott szorosabbra fűzni a szálakat annak érdekében, hogy az iskolából kikerülő fiatalok közösségi hátteret találjanak felnőtt keresztény életükhöz is. „Adjon az Úristen Szentlelke által erőt, bátorságot, elszántságot mindannyiunknak, hogy megéljük a hitünket, s ezáltal gyújtsunk tüzet mások szívében is, mert „a mai embereket inkább érdeklik a tanúk, mint a tanítók. Ha hallgat is a tanítókra, azért teszi, mert egyben tanúk is!”- zárta VI. Pál pápa szavaival beszédét a főigazgató.

Dr. Gloviczki Zoltán az Apor Vilmos Katolikus Főiskola rektora utalt arra, hogy tanév végére minden pedagógus a fáradtság tüneteit tapasztalja magán, de így is hálát adhatunk azért a bizonyosságért, hogy Jézus ebben a megfáradt, esetleg elveszett állapotunkban is itt van velünk.

Tornay Gábor hitoktatási igazgató megköszönte azt a harmonikus intézményi és vezetői együttműködést, amely az egyházmegyében megvalósul az oktatási területen és azt a támogatást, amit a hitoktatók a lelkipásztoroktól kapnak munkájukhoz.

A szentmise után elismerő oklevelet vehettek át az egyházmegye nevelési-oktatási intézményeiben kiemelkedő pedagógiai tevékenységet és példamutató munkát végző pedagógusok. Két pedagógus kapott Te Deum Életműdíjat, a 2021/2022. tanévben végzett kiemelkedő szakmai munkáért pedig kilenc pedagógus Te Deum Díjat vehetett át és három főt tüntettek ki a Szent Gellért-díj ezüst és arany fokozatával.

A szentmisét követően vehette át oklevelét 35 Családi Életre Nevelési tanácsadó is, akik legalább öt éve vezetnek CSÉN foglalkozásokat intézményeikben, az idei képzésüket követően pedig tanácsadóként segítik majd kollégáikat. Az „Életünk a Család” Program célja, hogy az itt képzett szakemberek a téma és a módszertan iránt elkötelezettek legyenek és a gyerekekkel jó bizalmi légkört tudjanak kialakítani, amiben átadhatják nekik a családdal és a családi élettel kapcsolatos információkat, valamint segíthetik őket, hogy pozitív képet tudjanak kialakítani maguknak a családról.

Az ünnepélyes díjátadást agapé követte a Püspöki Palota díszkertjében.

Szívből gratulálunk a díjazottaknak, és köszönjük minden pedagógusnak, oktatónak és alkalmazottnak a köznevelésben, felsőoktatásban végzett egész éves áldozatos munkáját.

***

Te Deum Életműdíj 2022

Azon vezetők (igazgató, óvodavezető, gazdasági vezető) kaphatják meg a díjat, akik nyugállományba vonulnak, vonultak a tanév folyamán. Hit- és szakmai életük példaként állítható vezetőtársaik, a pedagógusok és a tanulók elé. Nagyfokú felelősség és elhivatottság jellemzi munkájukat. Példaértékű keresztény családi életet élnek és méltón képviselik a Váci Egyházmegyét, valamint a fenntartót. Felterjesztéssel élhet a tantestület, a helyi plébános vagy az EKIF. A díjat legfeljebb 5 fő kaphatja meg évente.

1. SIPŐCZNÉ FARKAS MÁRIA, igazgató, Magyarok Nagyasszonya Katolikus Általános Iskola, Albertirsa
2. SMELKÓ ISTVÁNNÉ ARANKA, óvodai intézményegység vezető, Páter Bárkányi János Katolikus Óvoda, Általános Iskola és Gimnázium, Szécsény

Te Deum Díj 2022

Az a pedagógus, nevelés és oktatás segítő munkatárs, technikai dolgozó kaphatja meg a díjat, aki legalább 5 éve egy EKIF intézményben dolgozik, továbbá:

• Kiemelkedő hit- és szakmai élet jellemzi, munkája túlmutat a kötelezően elvégzendő feladatokon, intézménye felé elkötelezett, szorgalmas, lelkiismeretes. Szakmailag folyamatosan fejleszti magát. Példaként állítható az Egyházmegyében dolgozó munkatársak elé.
• A helyi egyházközösség oszlopos tagja, keresi és építi az iskola/óvoda és a helyi egyházközösség között a kapcsolatot.
• Az intézmény gyermekei, tanulói szeretik, becsülik, mert a gyermekek számára több mint pedagógus. Pedagógus elhivatottsága példaértékű, gyermekközpontú szemlélete mintaszerű.
• A helyi közösséget építi, kiemelten odafigyel a hátrányos helyzetű gyerekekre, családokra, munkatársakra, krisztusi szeretettel segíti őket.

Felterjesztéssel élhet az igazgató, tantestület, helyi plébános, EKIF, szülői közösség azon intézményekből, amelyeknek legalább 5 éves egyházi fenntartásban lévő múltjuk van. A díjat legfeljebb 8 főnek adományozzuk. 

1. CZMOREK PIROSKA, gazdasági vezető, Újhatvani Római Katolikus Általános Iskola, Hatvan
2. JEDLICSEKNÉ VÁGÓ ANDREA, matematika, kémia, informatika szakos tanár, munkaközösségvezető, Szent Kereszt Katolikus Általános Iskola és Óvoda, Cegléd
3. KOROSÁNÉ ÁDÁM GYÖRGYI ÁGNES, tanító, osztályfőnök, munkaközöségvezető, Szent Imre Katolikus Általános Iskola és Óvoda, Gödöllő
4. MOLNÁR ZOLTÁN SÁNDORNÉ, dajka, Szent Erzsébet Katolikus Általános Iskola és Óvoda, Pécel
5. MOLNÁRNÉ JAKAB MÁRIA, tagintézményvezető, II. János Pál Pápa Katolikus Óvoda és Általános Iskola, Bátonyterenye
6. NAGY JOLI, óvodatitkár, Szolnoki Mustármag Római Katolikus Óvoda
7. NIEDERMÜLLER VIKTÓRIA, óvodatitkár, Szent Család Katolikus Óvoda, Vác
8. TERJÉKINÉ BÉRES BEÁTA, tanító, munkaközösségvezető, Szent István Római Katolikus Általános Iskola és Óvoda, Tiszajenő
9. VÍG ILDIKÓ, magyar nyelv és irodalom-történelem szakos tanár, Magyarok Nagyasszonya Római Katolikus Általános Iskola, Albertirsa

Szent Gellért-díj

A Szent Gellért-díjat a Magyar Katolikus Püspöki Konferencia alapította azzal a céllal, hogy lehetőséget teremtsen a katolikus közoktatásban végzett kiemelkedő munka elismerésére. Az elismerést az illetékes egyházi fenntartó adományozza.

A díj elkötelezett hitvalló élet, következetes, kitartó, színvonalas nevelő-oktató (egyéb) munkáért adható olyan személynek, aki szilárd erkölcsi alapokon álló munkájával kivívta a tanulók, szülők, munkatársak egyöntetű elismerését.

A díj arany fokozatával nettó 100 ezer forint, ezüst fokozatával nettó 75 ezer forint tiszteletdíj jár, amit a fenntartó fedez. A kitüntetést az a személy kaphatja meg,

• aki legalább 5 éves pedagógiai múlttal rendelkezik és az adott iskolában legalább 3 éves munkaviszonya van,
• a nem pedagógus állományban dolgozók esetén az adott iskolában 5 éves munkaviszony szükséges,
• a kitüntetésre javasolt magánéletének rendezettsége, vallásos élete mintát ad az iskola közösségének,
• a gyermekekért végzett kimagaslóan önzetlen, az iskola nevelő-oktató munkát segítő tevékenységet folytat.
• munkatársaival olyan kollegiális viszonyban van, ami építő eleme a jó munkahelyi légkörnek,
• a javaslatokról az igazgató a vezetőkkel egyetértésben dönt,
• a fenntartó dönt a kitüntetettek személyéről és biztosítja az anyagi fedezetet

2022-ben a Szent Gellért díj Ezüst fokozatában JAKAB ANNA, a Szolnoki Tiszaparti Római Katolikus Általános Iskola és Gimnázium tanítója és DR. KISSNÉ JANKOVICS ROZÁLIA, a dabasi Szent János Katolikus Általános Iskola rajztanára részesültek.

Szent Gellért díj 2022. Arany fokozatát nyerte el SZENOGRÁDI TAMÁS, a szécsényi Páter Bárkányi János Katolikus Óvoda, Általános Iskola és Gimnázium igazgatója.